Директор департамента образования мэрии г. Ярославля
Иванова Елена Анатольевна
Заместитель директора департамента
Ильина Елена Александровна
Начальник отдела дошкольного образования
Структура и органы управления образовательной организацией.
Детский сад – открытая система, которая:
- осуществляет взаимодействие с родителями в воспитании физически здоровых детей, с учетом их возрастных и индивидуальных особенностей;
- развивает творческие и интеллектуальные способности каждого ребенка в различных видах деятельности соответственно его потребностям;
- способствует формированию социальных и коммуникативных компетентностей ребенка и грамотно готовит его к обучению в школе.
Детский сад имеет собственную структуру, способствующую функционированию учреждения и решению поставленных задач.
Управляющая система состоит из двух структур:
1 структура – административное управление, которое имеет линейную структуру:
1 уровень - заведующий детским садом. Управленческая деятельность заведующего обеспечивает материальные, организационные, правовые и социально-психологические условия для реализации управления образовательным процессом в ДОУ. Объект управления заведующего – весь коллектив.
2 уровень – заместители руководителя: старший воспитатель, старшая медсестра, завхоз. Объект управления управленцев 2 уровня – часть коллектива согласно функциональным обязанностям.
3 уровень управления осуществляется воспитателями, специалистами и обслуживающим персоналом. Объект управления – дети и родители.
2 структура – общественное управление (коллегиальное)
Педагогический совет
Председатель педагогического совета – старший воспитатель Совина Ю.В. тел. 28-33-83 (доб. 3, emeil: yardou098@yandex.ru)
Педагогический совет создаётся для решения вопросов, связанных с образовательным процессом, повышением квалификации педагогических работников, изучением и распространением педагогического опыта.
Общее собрание работников Учреждения
Председатель общего собрания – Анисимова С.Ю. тел. 28-33-83 (доб. 1, emeil: yardou098@yandex.ru)
основными задачами которого являются: выработка коллективных решений для осуществления единства действий работников Учреждения; объединение усилий работников Учреждения на повышение эффективности образовательной деятельности, на укрепление и развитие материально-технической базы Учреждения.
Положение об общем собрании муниципального дошкольного образовательного учреждения "Детский №сад 98"
Структурных подразделений в детском саду нет.